近畿大学（大阪府東大阪市）が職員に残業代を支払っていなかったとして、大阪労働局は６日、同大と前人事部長（４８）を労働基準法違反（時間外割増賃金の不払い）容疑で大阪地検に書類送検した。同大が過去２年分を調べたところ、今回の送検分を含め職員、退職者５６３人に総額１億円が未払いとなっていたことが判明。同大は「事件を重く受け止め、労務管理システムを見直す」としている。
ニュースソース
http://www.asahi.com/kansai/news/
OSK200803060133.html
２年間を調査したところ、職員、退職者５６３人に
総額１億３７万８８１９円の残業代の未払いが発覚した。
本来学校という場所は社会の規範となるべきであるが、いろいろな大学で最近は違法行為が目立つ。
残業代に未払いや設置基準の違反行為、有期契約の職員や教員との争議…
違法行為をおこなっている大学や高等学校が何を教育するのか。
大学のモラルはどこかに消えてしまった。
社会全体が崩壊へと進んでいるように見える。
